•     Ikämoninaisuuden johtaminen STIY7001-3009 16.01.2023-15.05.2023  5 op  (TOP22_23) +-
    Osaamistavoitteet
    - tunnistat ikämoninaisuuteen liittyviä ilmiöitä työelämässä
    - osaat jäsentää ikämoninaisuuden moninaisuuden johtamisen perusteita
    - tunnet ikämoninaisuuden johtamiseen liittyviä hyviä käytänteitä
    - osaa arvioida ikämoninaisuuden johtamisen tarpeita, edellytyksiä ja mahdollisuuksia omassa organisaatiossasi
    - osaa toteuttaa ikämoninaisuuden johtamisen käytännön toimenpiteitä
    Sisältö
    - ikämoninaisuus osana työelämän moninaisuutta
    - ikä, työura ja sukupolvi ikämoninaisuustekijöinä
    - Ikämoninaisuuden johtaminen: yksilö-, yhteisö- ja organisaatiotasot
    - Ikämoninaisuuden johtamisen hyvät käytänteet
    - Ikämoninaisuusosaamisen kehittäminen käytännössä
    Lisätiedot
    STIY7001

    Opetusmenetelmät ja ohjaus

    Opiskelija opiskelee opintojaksolla itsenäisesti omassa aikataulussaan ja palauttaa oppimistehtävän opintojakson päättymispäivämäärään mennessä. Opintojaksolla hankitaan ja analysoidaan omaa organisaatiota koskevaa ikämoninaisuuteen liittyvää informaatiota. Oppimistehtävää varten opiskelija toteuttaa ikämoninaisuus-työpajan omassa työyhteisössään tai mikäli ei opintojakson aikana ole työssä, jossakin muussa organisaatiossa. Opintojakso toteutetaan Moodle-oppimisympäristössä. Opintojakson opettaja lähettää viimeistään opintojakson aloituspäivänä opiskelijoille sähköpostitse aloituskirjeen, jossa on linkki Moodle-työtilaan sekä kurssiavain.

    Vastuuhenkilö

    Tuula Kukkonen

    Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

    Oppimateriaali ilmoitetaan opintojakson Moodle-oppimisympäristössä. On suositeltavaa, että opiskelija etsii tämän oppimateriaalin lisäksi itsenäisesti kirjallisuutta omien osaamistavoitteidensa mukaisesti

    Toteutustapa

    Etäopetus

    Toimipiste

    Tikkarinne-kampus Tikkarinne 9 (TIK)

    Opetuskieli

    Suomi

    Ajoitus

    16.01.2023 - 15.05.2023

    Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

    Opiskelijan työmäärä yhteensä 135 tuntia: itsenäinen työskentely, ikämoninaisuustyöpajan järjestäminen sekä oppimistehtävä.

    Ilmoittautumisaika

    01.10.2022 - 01.01.2023

    Ryhmä
    • TOP22_23
    Pienryhmät
    • Avoimen opiskelijat (: 20. : 20.)
    • Tutkinto-opiskelijat (: 20. : 0.)
    Arviointikriteerit

    Opiskelija tekee koko opintojakson ajan itsearviointia edetessään opintojakson vaiheesta toiseen. Opintojakson arviointi perustuu kokoavaan oppimistehtävään, johon sisältyy ikämoninaisuustyöpajan järjestäminen omassa organisaatiossa.

    Opettaja

    Tuula Kukkonen, Arja Jämsen

    Paikkoja

    10 - 120

    Koulutusohjelma

    Sosiaali- ja terveysalan ylempi AMK, ikäosaamisen kehittäminen ja johtaminen

    Virtuaaliosuus

    5 op

    Arviointiasteikko

    Hyväksytty/Hylätty

    Arviointikriteerit
    Arviointikriteeri, hyväksytty/hylätty

    Opintojakson hyväksytty suorittaminen edellyttää
    - koko opintojakson läpikäymistä Moodlessa
    - itsearviointien tekemistä opintojakson osioiden välissä
    - ikämoninaisuustyöpajan järjestämistä omassa organisaatiossa
    - kokoavan oppimistehtävän tekemisen ja palauttamisen opintojakson päättymispäivämäärään mennessä